服裝包裝機公司對所有人員的品質意識培訓和對產品的品質嚴抓₪✘·◕、嚴控的態勢是長期的₪✘，形成常態化☁↟₪。透過對前出現的問題實施總結₪✘，怎樣治理出現的問題₪✘，預防出現的問題₪✘，從根本上預防和解決是後續確保品質工作的關鍵₪✘，提升人員思維意識☁↟₪。除了完成任務₪✘，保障安全₪✘，也加入了重視品質把控₪✘，沒有產品質量也就沒有工作進度₪✘，同時就沒有贏利₪✘，在思想上讓人員對產品質量重視起來₪✘，提高質量;加強人員技能水平₪✘，讓合適的人員在合適的崗位實施操作₪✘，透過競爭機制栽培主崗人員₪✘，運用內部培訓₪✘，激勵分配等措施推進操作者爭當主崗₪✘，針對關鍵崗位實施致力於技能關鍵栽培;同時對其他崗位實施一崗多能栽培₪✘，讓操作者自己瞭解到透過技能提升和製造產品質量可靠擔當主崗₪✘，在思維意識上積極向提升技能和提升操作品質層次發展☁↟₪。進一步提升車間全體員工的品質意識₪✘，後續再通過出現的問題及時實施調整和改善₪✘，推進品質工作穩定加強☁↟₪。

品質就是一個準則₪✘，品質就是一個忠誠₪✘，品質就是一個義務₪✘，品質就是產品的生命₪✘，品質就是服裝包裝機公司的未來!我們應該牢記品質的重要性₪✘，認真的完成好每一天的工作₪✘，把所有細節都當成對生命的一種尊重☁↟₪。